Social
Une démarche volontaire de responsabilité sociale ancrée dans un engagement fort à l’échelle de l’entreprise toute entière.
Pour renforcer notre place en tant qu’entreprise Citoyenne, nous veillons à nous impliquer dans des activités autour de la formation et de l’insertion professionnelle.
Afin d’anticiper au mieux les difficultés de recrutement, nous sommes associés à 9 autres chefs d’entreprises limousins pour créer un Groupement Employeurs pour l’insertion et la Qualification. Après 6 ans d’existence, nous comptons 250 contrats de professionnalisation signés et surtout un taux d’intégration positive de 88%.
Notre participation à la vie de la communauté locale et régionale prend diverses formes : la formation continue de nos collaborateurs, le soutien à des programmes pédagogiques en collèges et Lycées techniques font partie intégrante de nos engagements au quotidien.
Enfin, nous encourageons nos collaborateurs à être des citoyens responsables et des ambassadeurs des valeurs de ROULAUD TRANSPORTS dans leur vie de tous les jours.